市場化選聘經(jīng)理層成員是落實董事會職權(quán)的重要舉措，對于完善法人治理結(jié)構(gòu)、建立健全現(xiàn)代企業(yè)制度、增強國有企業(yè)的創(chuàng)新能力和經(jīng)濟活力具有重要意義。當(dāng)前，這項工作還處于探索階段，企業(yè)從外部引進的職業(yè)經(jīng)理人普 ……
2022-07-19
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國有企業(yè)市場化選聘職業(yè)經(jīng)理人 “留用難”問題研究
國企人事檔案管理如何開展工作？
檔案一詞，相信大家都不陌生，從大學(xué)畢業(yè)的時候就有很多人知道了檔案的重要性，檔案也一直是一個神秘的存在，為什么說它神秘呢？主要原因還是因為我們個人沒有辦法接觸到自己的檔案，更沒辦法看到自己的檔案內(nèi)容 ……
2022-07-18
國企黨建“把、管、促”實現(xiàn)路徑
黨建工作是國有企業(yè)的重要政治資源，也是提高企業(yè)競爭力的關(guān)鍵組成部分，對企業(yè)能否實現(xiàn)科學(xué)發(fā)展起到重要促進作用。開展國有企業(yè)黨建工作的過程中，將“把方向、管大局、促落實”視為工作導(dǎo)向，突出其黨建引領(lǐng)作 ……
2022-07-18
國企的六種用工形式
國企常見的六種用工形式分別為：1.正式編制；2.勞務(wù)派遣制；3.合同制；4.兼職；5.實習(xí)生；6.退休返聘。但需要注意的是，不同國企的員工管理制度不同，用工形式也有所不同。
國企，就是我 ……
2022-07-18
案例 | 強化數(shù)字賦能 讓國有企業(yè)人力管理更“智慧”
數(shù)字經(jīng)濟正在迅速改變著行業(yè)、市場和規(guī)則。數(shù)字化轉(zhuǎn)型成為當(dāng)前國資國企深化改革與創(chuàng)新發(fā)展的關(guān)鍵詞。按照國務(wù)院國資委《關(guān)于加快推進國有企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型工作的通知》的指導(dǎo)意見，更好把握和引領(lǐng)新一代信息技術(shù)變 ……
2022-07-18
如何看待國企的低利潤率？
近幾十年來，國企的盈利能力一直低于私企。2021年，國有工業(yè)企業(yè)的資產(chǎn)規(guī)模達(dá)52萬億元。這些資產(chǎn)創(chuàng)造了2.3萬億元的利潤，資產(chǎn)收益率（ROA）為4.4%。相比之下，私營工業(yè)企業(yè)擁有90萬億元資產(chǎn)， ……
2022-07-18
統(tǒng)一會計政策，選擇適宜的計量模式
結(jié)合當(dāng)前我國國有企業(yè)經(jīng)營發(fā)展?fàn)顩r，尤其是一些規(guī)模龐大的國有企業(yè)，旗下設(shè)有諸多子公司，涉及的行業(yè)跨度大，企業(yè)之間將會產(chǎn)生各種資產(chǎn)規(guī)劃、重組等業(yè)務(wù)。企業(yè)內(nèi)部工作流程將會變得更加復(fù)雜，企業(yè)主體和子公司之 ……
2022-07-18
探究：現(xiàn)代企業(yè)制度下，國有企業(yè)成本控制方法體系的構(gòu)建
前言
經(jīng)營成本是國有企業(yè)生產(chǎn)發(fā)展過程中的經(jīng)濟支出。經(jīng)營成本可以通過成本控制管理方法有效地進行控制。如果將國有企業(yè)生產(chǎn)發(fā)展的成本壓縮到企業(yè)的目標(biāo)成本以內(nèi)，就能保障企業(yè)的經(jīng)營效益能夠符合預(yù)期 ……
2022-07-18
制造企業(yè)全面成本控制：“三步走”計劃的有效保障
前言
對于現(xiàn)代化制造企業(yè)而言，全面成本管控工作的落實，最大限度地降低企業(yè)的成本，拓寬企業(yè)的利潤空間。全面成本管控作為一項系統(tǒng)性的工作，需要制造企業(yè)在落實過程中樹立正確認(rèn)知，落實全流程管控 ……
2022-07-18
加強企業(yè)會計內(nèi)部控制的相關(guān)對策
（一）加強多樣化控制方式使用
為了增加內(nèi)部控制的技術(shù)含量，滿足企業(yè)會計活動順利開展要求，實現(xiàn)經(jīng)營效益的最大化目標(biāo)，需要充分考慮多樣化控制方式的使用。在此期間，需要做到：1.注重全過程控制 ……
2022-07-18
企業(yè)管理人員須對企業(yè)內(nèi)外“兩手都要抓，兩手都要硬”
前言
隨著社會經(jīng)濟不斷發(fā)展，很多企業(yè)相關(guān)法律法規(guī)逐漸完善，市場環(huán)境也越來越規(guī)范，政策的調(diào)控向標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化方向發(fā)展，這讓很多企業(yè)的利潤空間逐漸縮小，營銷方面和政策調(diào)控方面受到非常嚴(yán)重的影 ……
2022-07-15
國有企業(yè)中的會計準(zhǔn)則應(yīng)用的相關(guān)對策
會計準(zhǔn)則作為企業(yè)會計工作順利進行的依據(jù)，是日常會計管理中參考的標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合社會經(jīng)濟發(fā)展水平和經(jīng)濟活動要求而制定，我國當(dāng)前會計準(zhǔn)則展現(xiàn)出對會計信息基本要求與我國會計工作特點。在國際會計逐漸向國際財務(wù)報 ……
2022-07-15
國有企業(yè)如何建立金融衍生業(yè)務(wù)信息系統(tǒng)
近年國際政治環(huán)境不確定性增強，新冠疫情等極端事件也暴露了眾多國家社會制度、經(jīng)濟體系以及貨幣體系的脆弱性。中國與全球各國在經(jīng)濟金融領(lǐng)域有著千絲萬縷的聯(lián)系，在復(fù)雜的形勢下，增強企業(yè)彈性與韌性，有效控制 ……
2022-07-15
構(gòu)建與實現(xiàn)：探究國有企業(yè)的激勵性薪酬體系
傳統(tǒng)的員工薪酬包括固定工資、技能工資、獎金、福利等。隨著社會的不斷進步與發(fā)展，員工也已經(jīng)不再單純?yōu)槲镔|(zhì)方面的薪酬而工作，企業(yè)無法再單純按照發(fā)工資的形式來激勵員工努力工作。
一、相關(guān)理論概 ……
2022-07-15
風(fēng)險與防控：國有企業(yè)的稅務(wù)籌劃
前言
國有企業(yè)的稅務(wù)籌劃要從自身的實際情況出發(fā)，在我國稅法規(guī)定的合理范圍內(nèi)，有序開展相關(guān)工作。稅務(wù)籌劃人員是國有企業(yè)稅務(wù)籌劃工作中的主導(dǎo)者。國有企業(yè)稅務(wù)籌劃在過程管理中也存在種種風(fēng)險。國 ……
2022-07-15
加強國有企業(yè)文化建設(shè)，培育核心競爭力
在企業(yè)的文化建設(shè)工作中把黨組織的領(lǐng)導(dǎo)作用充分發(fā)揮出來，是企業(yè)文化建設(shè)的重要政治保證。本文立足于理論與實踐相結(jié)合，根據(jù)個人工作所處建筑企業(yè)的行業(yè)性質(zhì)，建筑業(yè)企業(yè)核心競爭力的構(gòu)成要素管理層面、技術(shù)層面 ……
2022-07-15
現(xiàn)代企業(yè)制度下各治理主體的功能與定位探析
全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議召開以來，國有企業(yè)各級黨組織認(rèn)真落實會議精神，在完善公司治理中加強黨的領(lǐng)導(dǎo)，確立了黨組織在公司治理結(jié)構(gòu)中的法定地位和在企業(yè)中的領(lǐng)導(dǎo)作用。
但在完善建立中國特色 ……
2022-07-15
企業(yè)可持續(xù)發(fā)展官如何在組織和技術(shù)管理方面彰顯價值
企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展進程是一個長期的變革過程。在此過程中，企業(yè)可持續(xù)發(fā)展官需要推動將可持續(xù)發(fā)展納入企業(yè)戰(zhàn)略，并綜合考慮技術(shù)、風(fēng)險等因素，制定切實可行的可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)，健全完善相應(yīng)組織架構(gòu)和治理機制，提 ……
2022-07-15
上海制造類國企數(shù)字化轉(zhuǎn)型的路徑與對策
從國企擔(dān)當(dāng)?shù)氖姑髞砜矗虾蟊厝磺矣心芰Πl(fā)揮上海制造業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型主力軍的作用。全面推動數(shù)字化轉(zhuǎn)型是國有企業(yè)優(yōu)化經(jīng)濟布局、加快產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、鞏固和提升產(chǎn)業(yè)競爭力的必要路徑。上海國資國企必須依托 ……
2022-07-14
國有企業(yè)如何有效加強子公司管控
導(dǎo)讀:隨著我國國有企業(yè)重組改革機制的全面推行，給國有企業(yè)運營發(fā)展提供了機遇和考驗，國有企業(yè)集團如何才能實現(xiàn)對子公司的科學(xué)管控，成為了現(xiàn)階段國有企業(yè)集團重點關(guān)注的內(nèi)容。
隨著我國國有企業(yè)重 ……
2022-07-14
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