國企混改有哪些主要方式？

1、開放式改制重組：

采取資產(chǎn)剝離、人員分流及債務重組等多種手段，重新組合業(yè)務、資產(chǎn)以及債務等要素，優(yōu)化業(yè)務和資源配置。

2、PPP模式：

政府與社會資本合作模式，通過投資補助、擔保補貼、貸款貼息等政策，優(yōu)先支持引入社會資本投資參與基礎設施和公共服務領域等國家重點工程項目。

3、引入戰(zhàn)略投資者。戰(zhàn)略投資者一般是指國內(nèi)外專業(yè)的行業(yè)或財務投資者，擁有豐富的投資經(jīng)驗以及整合經(jīng)驗，其加入不僅可以帶來外部資源，產(chǎn)生協(xié)同效應，還可以對國企的運營效率和成本收益形成倒逼效應，提升企業(yè)經(jīng)營活力和經(jīng)營效益。

4、員工持股：

通過混改開展員工持股計劃，打破以往國企員工薪資的天花板，充分激發(fā)員工創(chuàng)造力和積極性，鼓勵員工與企業(yè)共創(chuàng)共享。
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