遼寧省國資委 關(guān)于印發(fā)《關(guān)于規(guī)范省屬企業(yè)用工管理及員工招聘工作的指導(dǎo)意見(試行)
遼寧省國資委 關(guān)于印發(fā)《關(guān)于規(guī)范省屬企業(yè)用工管理及員工招聘工作的指導(dǎo)意見(試行)》 的通知
發(fā)布日期:2022-01-06|字體:| 下載收藏 語音播報
  來源:國資數(shù)據(jù)中心
各省屬企業(yè):

《關(guān)于規(guī)范省屬企業(yè)用工管理及員工招聘工作的指導(dǎo)意見(試行)》已經(jīng)省國資委黨委會議研究通過,現(xiàn)印發(fā)給你們,請結(jié)合實(shí)際,認(rèn)真貫徹執(zhí)行。

省國資委

2021年5月25日

關(guān)于規(guī)范省屬企業(yè)用工管理及員工招聘工作的指導(dǎo)意見(試行)

為規(guī)范省屬企業(yè)用工管理工作,提升企業(yè)人力資源管理水平,防止和糾正企業(yè)員工招聘工作中的不良風(fēng)氣,根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)和政策規(guī)定,現(xiàn)就規(guī)范省屬企業(yè)用工管理及員工招聘工作提出如下意見:

一、總體要求

省屬企業(yè)及其各級子企業(yè)(以下簡稱企業(yè))開展用工管理和員工招聘工作,要以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),堅(jiān)持黨管人才與建設(shè)中國特色現(xiàn)代國有企業(yè)制度相結(jié)合,省國資委宏觀指導(dǎo)監(jiān)管與企業(yè)用工自主管理相結(jié)合,遵循總量控制、 ……
繼續(xù)閱讀(剩余:85.79%)
請登錄后識別閱讀權(quán)限!

掃碼在手機(jī)上打開本文
DN:N02103720231031N
? 2003-2024 國資數(shù)據(jù)中心  版權(quán)所有   未經(jīng)許可,均不得轉(zhuǎn)載有    網(wǎng)安備51019002001697號